根據(jù)市委統(tǒng)一部署,，2023年3月24日至6月24日,，市委第三巡察組對(duì)市機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心黨組進(jìn)行了巡察,。2023年8月1日,，市委巡察組向市機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心黨組反饋了巡察意見(jiàn),。按照巡察工作有關(guān)要求,，現(xiàn)將巡察整改進(jìn)展情況予以公布,。
一,、組織整改落實(shí)情況
自巡察以來(lái),，中心黨組高度重視,、行動(dòng)果斷，把巡察整改工作作為中心一項(xiàng)政治任務(wù),，通過(guò)巡察整改工作,，全面強(qiáng)化黨的建設(shè)，從嚴(yán)加強(qiáng)班子建設(shè)和黨員干部隊(duì)伍的管理,，從實(shí)推進(jìn)了各項(xiàng)制度的完善,，從細(xì)抓好了各項(xiàng)工作的落實(shí)，推動(dòng)全體干部職工工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,、工作水平進(jìn)一步提升,。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。8月7日成立巡察反饋意見(jiàn)整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，由資興市委常委,、市政府常務(wù)副市長(zhǎng)任顧問(wèn)，黨組書記任組長(zhǎng),，班子成員任副組長(zhǎng),，各股室負(fù)責(zé)人、相關(guān)責(zé)任人為成員,。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,，由分管領(lǐng)導(dǎo)兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決問(wèn)題,，督促整改落實(shí)工作,。同時(shí)成立巡察整改監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)行黨組書記定期調(diào)度,、監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全面監(jiān)督的工作機(jī)制,，扎實(shí)推進(jìn)整改工作的落實(shí)。
（二）提高思想認(rèn)識(shí)。中心黨組多次召開(kāi)巡察整改專題黨組（擴(kuò)大）會(huì)議,，進(jìn)一步統(tǒng)一思想,，對(duì)巡察整改工作的重要性和意義進(jìn)行再?gòu)?qiáng)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題,，集體討論研究整改措施,，結(jié)合實(shí)際制定整改方案。黨組堅(jiān)持每周調(diào)度巡察整改工作,，及時(shí)掌握整改工作進(jìn)度,，推動(dòng)整改落實(shí)工作有序開(kāi)展。
（三）狠抓整改落實(shí),。8月24日制定印發(fā)《中共資興市機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心黨組關(guān)于市委第三巡察組巡察反饋意見(jiàn)整改方案》,，對(duì)照反饋問(wèn)題，細(xì)化工作措施,，逐項(xiàng)明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任股室、責(zé)任人和整改時(shí)限,。黨組書記全面落實(shí)整改工作的第一責(zé)任人責(zé)任,，班子成員嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，堅(jiān)決把自己擺進(jìn)去,，帶頭落實(shí)整改,，按照黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求,，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,，明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)，全力抓好巡察反饋意見(jiàn)的整改工作,。各股室負(fù)責(zé)人全面落實(shí)本股室的整改工作,，形成了壓力層層傳導(dǎo)，責(zé)任層層落實(shí)的整改工作局面,。
二,、巡察反饋問(wèn)題整改進(jìn)展情況
（一）學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神有差距，履行主責(zé)主業(yè)存在短板
1.理論學(xué)習(xí)不深入,。
（1）落實(shí)“第一議題”學(xué)習(xí)制度不嚴(yán),。
整改情況：1.建立“第一議題”學(xué)習(xí)制度。2023年4月23日,，經(jīng)中心黨組研究,，建立了“第一議題”學(xué)習(xí)制度，并嚴(yán)格落實(shí),。每次黨組會(huì)第一個(gè)議題是組織學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,、習(xí)近平總書記重要講話及指示批示精神和黨的二十大精神等有關(guān)內(nèi)容,。8月以來(lái)至9月底，召開(kāi)的10次黨組會(huì)議均落實(shí)了“第一議題”制度,。2.組織學(xué)習(xí),。2023年9月6日召開(kāi)黨組（擴(kuò)大）會(huì)議組織學(xué)習(xí)“第一議題”制度及相關(guān)文件，深刻剖析了原因,。
（2）中心組學(xué)習(xí)不規(guī)范,。
整改情況：1.深入學(xué)習(xí)。2023年9月6日召開(kāi)黨組（擴(kuò)大）會(huì)議學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨委（黨組）理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)規(guī)則》,，并分析了存在問(wèn)題原因,。2.制定計(jì)劃。按照要求制定了黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃,。堅(jiān)持了每月開(kāi)展1次理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí),，中心組學(xué)習(xí)嚴(yán)格按照“六個(gè)環(huán)節(jié)”、“上下同題”等要求進(jìn)行,，并規(guī)范了學(xué)習(xí)記錄,。3.按要求補(bǔ)學(xué)。10月補(bǔ)學(xué)了2021年至2022年9個(gè)未學(xué)專題內(nèi)容,。
（3）“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”推廣不夠。
整改情況：1.進(jìn)行提醒談話,。2023年9月黨組對(duì)學(xué)習(xí)積分不足的4人進(jìn)行集體提醒談話,。2.加強(qiáng)學(xué)習(xí)督查。定期在學(xué)習(xí)群里通報(bào)了學(xué)員學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)積分情況,，督促干部職工每天堅(jiān)持學(xué)習(xí),。3.完善制度。2023年9月10日印發(fā)了《資興市機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”平臺(tái)管理辦法（試行）》,，沒(méi)有學(xué)習(xí)或積分不達(dá)標(biāo)人員扣黨員積分相應(yīng)分?jǐn)?shù),。
（4）黨史學(xué)習(xí)教育開(kāi)展不扎實(shí)。
整改情況：1.完善學(xué)習(xí)計(jì)劃,。中心黨組將黨史學(xué)習(xí)納入黨組理論學(xué)習(xí)中心組2023年度學(xué)習(xí)計(jì)劃,。同時(shí)，于2023年7月制定了《關(guān)于推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長(zhǎng)效化的實(shí)施意見(jiàn)》,，確保黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長(zhǎng)效化落實(shí),。2.開(kāi)展提醒談話。2023年9月由黨組對(duì)沒(méi)完成黨史學(xué)習(xí)教育心得體會(huì)的8人進(jìn)行提醒談話,。3.補(bǔ)寫心得體會(huì),。2023年10月8人補(bǔ)寫了黨史學(xué)習(xí)教育心得體會(huì)。
2.履行職能職責(zé)有差距,。
（5）機(jī)關(guān)院內(nèi)綠化管理欠缺,。
整改情況：1.召開(kāi)專題會(huì)議。2023年6月中心黨組召開(kāi)專題會(huì)議，分析了樹(shù)木,、草皮枯死原因,。并制定了相應(yīng)的補(bǔ)救措施。2.落實(shí)補(bǔ)種措施,。6月14日－15日對(duì)枯死的草皮重新進(jìn)行補(bǔ)種復(fù)綠,，8月5日對(duì)因老舊小區(qū)改造新建的樹(shù)圍進(jìn)行拆除，對(duì)已枯死的樹(shù)木進(jìn)行了清理,，與資興市興順花卉苗木場(chǎng)簽訂了搶救病危大樹(shù)合同,。
（6）垃圾分類示范工作創(chuàng)建指導(dǎo)不力。
整改情況：1.強(qiáng)化創(chuàng)建工作組織領(lǐng)導(dǎo),。明確了業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)專干,，積極向上爭(zhēng)取創(chuàng)建名額，同時(shí)加強(qiáng)與全市各部門單位溝通銜接,，從中篩選出一些創(chuàng)建積極性高,、工作得力的部門單位向上申報(bào)。2.加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo),。組織申報(bào)單位業(yè)務(wù)專干開(kāi)展線上線下培訓(xùn),，宣講相關(guān)政策，促進(jìn)業(yè)務(wù)水平提升,，保證創(chuàng)建成功率,。
（7）公務(wù)接待不細(xì)致。
整改情況：1.強(qiáng)化培訓(xùn),。2023年8月召開(kāi)專題會(huì)議對(duì)接待相關(guān)工作人員進(jìn)行培訓(xùn),，學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神等相關(guān)政策文件。2.提升接待水平,。2023年8月底,，接待人員結(jié)合資興特色元素，精心設(shè)計(jì)了一套以資興山水為特色的菜牌,、席位卡,、互知卡等，提升了接待內(nèi)涵和品味,。3.規(guī)范報(bào)賬審批程序,。經(jīng)手人必須嚴(yán)格按要求填報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)賬票據(jù)，經(jīng)財(cái)務(wù)股負(fù)責(zé)人審核后,，由分管領(lǐng)導(dǎo)審批,，最后交黨組書記審閱。
3.安全生產(chǎn)工作有缺失,。
（8）安全工作主體責(zé)任未壓實(shí),。
整改情況：1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),。2023年9月6日召開(kāi)黨組（擴(kuò)大）會(huì)議學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)，進(jìn)一步壓實(shí)安全工作主體責(zé)任,，落實(shí)“一崗雙責(zé)”,。2.落實(shí)安全隱患排除要求。2023年5月3日－4日聘請(qǐng)高空作業(yè)專業(yè)團(tuán)隊(duì)對(duì)市委,、市政府,、市人大辦公樓及市委機(jī)關(guān)院內(nèi)居民區(qū)房屋進(jìn)行排險(xiǎn)除險(xiǎn)，并逐一移交整改告知書,。
（9）安全教育與培訓(xùn)抓得不牢,。
整改情況：1.加強(qiáng)培訓(xùn)。2023年8月18日召開(kāi)大會(huì)對(duì)駕駛駛員進(jìn)行了安全教育和培訓(xùn),，提升了駕駛員的安全意識(shí),。2.強(qiáng)化安全管理。黨組書記在黨組會(huì)議上要求公車中心負(fù)責(zé)人高度重視安全問(wèn)題,，要求所有駕駛員每次出車前,、收車后對(duì)車輛車況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題報(bào)告分管副隊(duì)長(zhǎng)調(diào)度處理,。
4.脫貧攻堅(jiān)與鄉(xiāng)村振興有效銜接工作有差距,。
（10）脫貧攻堅(jiān)與鄉(xiāng)村振興有效銜接工作有差距。
整改情況：1.加強(qiáng)對(duì)幫扶村,、聯(lián)系村的指導(dǎo),。2023年9月14日，黨組書記,、分管領(lǐng)導(dǎo)一同到杭溪村、天鵝山村指導(dǎo)工作,，撥付杭溪村幫扶資金1萬(wàn)元,。2.加強(qiáng)黨建指導(dǎo)。黨組書記10月20日到杭溪村上黨課,，促進(jìn)了該村的黨建工作,。3.分管鄉(xiāng)村振興工作領(lǐng)導(dǎo)在全體干部職工會(huì)議上多次安排部署鄉(xiāng)村振興結(jié)對(duì)幫扶工作，要求全體領(lǐng)導(dǎo)干部按時(shí)走訪入戶,，做好政策宣傳解釋,，填好走訪記錄，收集幫扶對(duì)象反饋的困難問(wèn)題,，及時(shí)處理到位,。
5.意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)不到位。
（11）意識(shí)形態(tài)工作重要性認(rèn)識(shí)不足,。
整改情況：1.組織學(xué)習(xí),。2023年9月6日黨組（擴(kuò)大）會(huì)議上學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作重要論述,、《黨委（黨組）落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制》等。2.完善制度,。成立了意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。同時(shí)，經(jīng)黨組研究同意印發(fā)了《意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案》,，堅(jiān)持每半年分析研判意識(shí)形態(tài)工作,。3.強(qiáng)化培訓(xùn)。2023年9月中心黨組組織干部職工8人召開(kāi)專門會(huì)議,，以會(huì)代訓(xùn),，對(duì)涉密崗位人員進(jìn)行了強(qiáng)化培訓(xùn)。4.開(kāi)展警示約談,。2023年9月黨組對(duì)會(huì)議中心當(dāng)事人進(jìn)行了警示約談,。
（12）沒(méi)有按要求開(kāi)展意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)活動(dòng)。
整改情況：1.開(kāi)展學(xué)習(xí),。2023年9月黨組（擴(kuò)大）會(huì)議上學(xué)習(xí)了開(kāi)展“查風(fēng)險(xiǎn),、除隱患、固陣地,、保安全”專項(xiàng)活動(dòng)要求,，剖析了問(wèn)題原因。2.開(kāi)展專項(xiàng)活動(dòng),。2023年10月中旬開(kāi)始組織開(kāi)展“查風(fēng)險(xiǎn),、除隱患、固陣地,、保安全”專項(xiàng)活動(dòng),，通過(guò)專項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展，提升了干部職工對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的認(rèn)識(shí),，增強(qiáng)了防范風(fēng)險(xiǎn)能力,。3.制定預(yù)案。梳理了存在的意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域薄弱環(huán)節(jié)和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),，建立了風(fēng)險(xiǎn)清單,，研究制定了應(yīng)急預(yù)案等意識(shí)形態(tài)相關(guān)制度。
（13）意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域分析研判不夠全面深入,。
整改情況：1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，制定方案。2023年9月黨組（擴(kuò)大）會(huì)議上分析了問(wèn)題原因,。成立了意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,；中心黨組于2023年5月制定并印發(fā)了《意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案》。2.排查風(fēng)險(xiǎn),，建立清單,。梳理了存在的意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域薄弱環(huán)節(jié)和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),，制定了風(fēng)險(xiǎn)清單。
（14）陣地建設(shè)有欠缺,。
整改情況：1.明確責(zé)任,。2023年9月黨組（擴(kuò)大）會(huì)議明確了辦公室負(fù)責(zé)院內(nèi)宣傳欄管理，負(fù)責(zé)及時(shí)更新宣傳內(nèi)容,。2.更換版面,。2023年8月底已更換了院內(nèi)過(guò)期版面共4塊。
（二）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨有差距,，主體責(zé)任抓得不實(shí)
6.推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨不深入,。
（15）履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不到位。
整改情況：1.明確責(zé)任,。2023年6月制定了《2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)年度工作計(jì)劃》,；明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)分管領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢專干。嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,、第一責(zé)任人責(zé)任,、班子成員一崗雙責(zé)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,。2.開(kāi)展學(xué)習(xí),、集體談話。2023年9月召開(kāi)干部職工會(huì)議,，黨組書記對(duì)全體干部職工進(jìn)行集體談話,，組織學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、清廉資興單元建設(shè)等文件精神,，傳達(dá)貫徹有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的黨紀(jì)法規(guī),。3.開(kāi)展警示教育。2023年9月組織干部職工觀看警示教育片,，提升了干部職工的廉潔意識(shí),。
（16）內(nèi)部管理不嚴(yán)。
整改情況：1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),。2023年9月12日召開(kāi)會(huì)議組織干部職工學(xué)習(xí)內(nèi)部管理一系列規(guī)章制度。2.開(kāi)展提醒約談,。2023年4月17日由黨組對(duì)未簽到當(dāng)事人進(jìn)行了約談,，扣除其2023年度績(jī)效考核0.5分，并責(zé)令其作出書面檢查,，強(qiáng)化工作紀(jì)律意識(shí),。
（17）接待制度違反上級(jí)文件規(guī)定。
整改情況：1.組織學(xué)習(xí),。組織干部職工學(xué)習(xí)了《郴州市黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理實(shí)施細(xì)則》等相關(guān)政策,。2.完善制度,。2023年10月嚴(yán)格按照規(guī)定重新修訂完善了17個(gè)日常管理制度，形成新版《制度匯編》,。
7.形式主義仍然存在,。
（18）制度制定審查把關(guān)不嚴(yán)。
整改情況：1.建立審核機(jī)制,。建立了制度印發(fā)審核機(jī)制,，單位內(nèi)部管理制度，由辦公室起草,，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核,，再由單位一把手審簽。2.完善制度,。2023年10月嚴(yán)格按照規(guī)定重新修訂完善了17個(gè)日常管理制度,，形成新版《制度匯編》。
（19）述職報(bào)告雷同,。
整改情況：1.完善機(jī)制,。建立完善了報(bào)告審核把關(guān)機(jī)制，黨組書記對(duì)班子成員的報(bào)告進(jìn)行嚴(yán)格簽字把關(guān),，分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)所分管的干部職工的材料進(jìn)行嚴(yán)格簽字把關(guān),。2.落實(shí)要求。領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人述職及對(duì)照檢查材料等個(gè)人材料均由本人撰寫,。
8.公車中心的管理缺位,。
（20）虧損比較嚴(yán)重。
整改情況：1.加強(qiáng)人員培訓(xùn),。開(kāi)展駕駛員的駕駛技術(shù)培訓(xùn),，提升其車輛駕駛水平及車輛維修保養(yǎng)知識(shí)。2.加強(qiáng)成本管理,。嚴(yán)格執(zhí)行公車中心《財(cái)務(wù)管理制度》《油料管理辦法》和《維修管理辦法》等制度,，控制車輛運(yùn)行成本及百公里油耗。3.更新老舊車輛,。逐步更新使用年限長(zhǎng),、行駛里程多、車況較差的車輛,，降低車輛維修成本,。
（21）車輛維修費(fèi)用偏高。
整改情況：1.加強(qiáng)人員培訓(xùn),。開(kāi)展駕駛員的駕駛技術(shù)培訓(xùn),，提升其車輛駕駛水平及車輛維修保養(yǎng)知識(shí)。2.加強(qiáng)車輛管理,。嚴(yán)格執(zhí)行公車中心《維修管理辦法》等制度,，建立每臺(tái)公車的電子維修臺(tái)賬,。3.淘汰老舊車輛。逐步更新車況較差的車輛,，從而降低車輛維修成本,。
（22）駕駛員日常管理不嚴(yán)。
整改情況：1.強(qiáng)化學(xué)習(xí),。2023年8月18日在公車中心會(huì)議再次強(qiáng)調(diào)了工作紀(jì)律,，嚴(yán)格執(zhí)行上下班制度、獎(jiǎng)罰制度和請(qǐng)休假制度,。2.開(kāi)展警示教育,。10月底組織全體駕駛員召開(kāi)作風(fēng)建設(shè)教育警示會(huì)，用身邊事教育身邊人,，并觀看警示教育片,。
9.機(jī)關(guān)食堂管理存在漏洞。
（23）機(jī)關(guān)食堂管理存在漏洞,，中心黨組對(duì)食堂經(jīng)營(yíng)管理不善,。
整改情況：1.規(guī)范管理。規(guī)范了合同管理,，臨聘人員于2023年5月開(kāi)始全部采取勞務(wù)派遣方式進(jìn)行用工,，合同經(jīng)中心與勞務(wù)公司一同擬定。2.完善制度,。完善了《食堂管理制度》,，例行勤儉節(jié)約，從嚴(yán)控制成本,。
10.財(cái)經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán),。
（24）市委機(jī)關(guān)食堂財(cái)經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)。
整改情況：1.組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)了有關(guān)財(cái)經(jīng)紀(jì)律的政策文件,。2.完善了食堂管理制度,，規(guī)范了財(cái)務(wù)管理。
（25）違規(guī)發(fā)放崗位津貼,。
整改情況：1.開(kāi)展學(xué)習(xí),。2023年9月黨組（擴(kuò)大）會(huì)議對(duì)“違規(guī)發(fā)放崗位津貼”進(jìn)行了分析，并學(xué)習(xí)了有關(guān)財(cái)經(jīng)紀(jì)律等文件,。2.清退違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼,。違規(guī)發(fā)放的管理人員崗位津貼和綜治信訪維穩(wěn)津貼已全部清退到位。3.嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,。2023年9月7日的黨組（擴(kuò)大）會(huì)議，重申了財(cái)經(jīng)紀(jì)律,，要求認(rèn)真校對(duì)每一筆報(bào)賬單據(jù),，經(jīng)手人要注明用途,，杜絕違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼現(xiàn)象。
（26）違規(guī)報(bào)銷差旅費(fèi),。
整改情況：1.組織學(xué)習(xí),。2023年9月黨組（擴(kuò)大）會(huì)議上組織學(xué)習(xí)了有關(guān)財(cái)經(jīng)紀(jì)律、中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神等政策文件,。2.開(kāi)展提醒談話,。2023年9月黨組對(duì)計(jì)劃財(cái)務(wù)股股長(zhǎng)進(jìn)行了提醒談話。3.清退違規(guī)報(bào)銷的差旅費(fèi),。2023年5月31日超標(biāo)報(bào)銷的交通費(fèi)及重復(fù)報(bào)銷的下鄉(xiāng)伙食已全部退還到位,。
（27）公務(wù)接待不規(guī)范。
整改情況：1.開(kāi)展提醒談話,。2023年9月8日對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了提醒談話,。2.據(jù)實(shí)補(bǔ)全資料。2023年6月底商家已更換了正確的用餐菜單,。3.強(qiáng)化制度建設(shè),。修訂完善了公務(wù)接待管理辦法，并編入了《制度匯編》,，進(jìn)一步規(guī)范了公務(wù)接待工作,。
11.國(guó)有資產(chǎn)管理不到位。
（28）公租房租金收繳不到位,。
整改情況：清收欠款,。經(jīng)催繳，15棟公租房8戶租戶拖欠的租金已于2023年4月27日全部收繳到位,。
（29）經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)租金收繳不到位,。
整改情況：1.完善制度。2023年10月完善了《制度匯編》,，包括單位資產(chǎn)管理制度,。2.清收欠款。市政府打字室,、原市委澡堂,、市委打字室、市委車庫(kù)租金已全部收繳到位,。
（三）落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線不到位,，重業(yè)務(wù)輕黨建
12.黨組議事決策不規(guī)范。
（30）“三重一大”事項(xiàng)未經(jīng)黨組會(huì)研究,。
整改情況：1.加強(qiáng)相關(guān)文件學(xué)習(xí),。2023年9月黨組（擴(kuò)大）會(huì)議組織學(xué)習(xí)了“三重一大”有關(guān)規(guī)定、《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》。2.完善“三重一大”事項(xiàng)決策制度,。制定了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范“三重一大”事項(xiàng)議事規(guī)則和決策程序的通知》,，完善黨組會(huì)議議事規(guī)則，中心黨組嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,，涉及“三重一大”事項(xiàng),，必須經(jīng)黨組會(huì)或黨組（擴(kuò)大）會(huì)集體研究，并在會(huì)議記錄上簽字背書,。
（31）民主集中制執(zhí)行不到位,。
整改情況：1.完善“三重一大”事項(xiàng)決策制度。制定了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范“三重一大”事項(xiàng)議事規(guī)則和決策程序的通知》,，“三重一大”事項(xiàng)均由集體討論決策,，并在會(huì)議記錄上簽字背書。2.合理分工,?？茖W(xué)規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工，明確了財(cái)務(wù)審批由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),。3.嚴(yán)格落實(shí)民主集中制,。要求“三重一大”事項(xiàng)嚴(yán)格落實(shí)民主集中制，嚴(yán)格執(zhí)行“一把手”末位表態(tài)制,，堅(jiān)持集體研究,、充分討論、科學(xué)決策,。
（32）會(huì)議記錄不規(guī)范,。
整改情況：1.組織專題培訓(xùn)。2023年9月15日由分管領(lǐng)導(dǎo)組織辦公室人員學(xué)習(xí)了有關(guān)文秘知識(shí),，規(guī)范了黨組會(huì)議記錄,。2.開(kāi)展提醒談話。9月8日黨組對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了談話提醒,，提升了當(dāng)事人的思想認(rèn)識(shí),。
13.選人用人不規(guī)范。
（33）干部選拔任用回避原則落實(shí)不到位,。
整改情況：1.組織專題學(xué)習(xí),。2023年9月黨組（擴(kuò)大）會(huì)議組織學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，強(qiáng)調(diào)了條例的執(zhí)行要求,。2.開(kāi)展提醒談話,。2023年9月黨組對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行談話提醒，并提出了嚴(yán)格的要求,。3.強(qiáng)化執(zhí)行力度,。舉一反三,，黨組要求嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用回避原則，在討論干部任免和干部考察工作中,，涉及本人及其親屬的,，要求本人必須回避。
（34）股級(jí)干部任免不規(guī)范,。
整改情況：1.強(qiáng)化條例學(xué)習(xí)教育。2023年9月組織班子成員,、政工人事工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《資興市股級(jí)干部選拔任用管理辦法（試行）》等相關(guān)文件,，提高了組織人事工作人員業(yè)務(wù)水平。2.開(kāi)展談話提醒,。2023年9月黨組對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行提醒談話,。3.嚴(yán)格股級(jí)干部選拔任用工作。股級(jí)干部選拔任用嚴(yán)格按照民主推薦,、組織考察,、黨組集體研究、任職審批備案,、黨組任免等規(guī)定程序進(jìn)行,。
14.黨建工作責(zé)任制落實(shí)不到位。
（35）領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)材料把關(guān)不嚴(yán),。
整改情況：1.完善制度,。修訂完善了《制度匯編》，完善了報(bào)告審核把關(guān)機(jī)制,。2.嚴(yán)格制度執(zhí)行,。2023年9月黨組（擴(kuò)大）會(huì)議要求民主生活會(huì)相關(guān)材料必須由黨組書記審核簽字才能印發(fā)上報(bào)等。
（36）組織生活會(huì)程序不規(guī)范,。
整改情況：1.組織專題學(xué)習(xí),。2023年9月22日黨員大會(huì)上組織學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，開(kāi)展“批評(píng)與自我批評(píng)”業(yè)務(wù)培訓(xùn),。2.開(kāi)展談心談話,。2023年9月支委與黨員間開(kāi)展了談心談話，提升了支部的凝聚力,。3.提醒談話,。2023年9月黨組對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行提醒談話。
（37）黨建基礎(chǔ)工作不扎實(shí),。
整改情況：1.強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。2023年9月22日黨員大會(huì)上組織學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨組織工作條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，提升了相關(guān)人員的業(yè)務(wù)水平,。2.完善支部手冊(cè)記錄,。立行立改更正了黨支部支部手冊(cè)中支委會(huì)成員信息,、黨員信息、黨費(fèi)交納等信息,，補(bǔ)全了支部手冊(cè)空缺部分,。3.嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度。定期召開(kāi)黨支部黨員大會(huì),、支委會(huì),，按時(shí)上黨課，2023年以來(lái)“三會(huì)一課”均按要求程序完成,。4.加大黨費(fèi)催繳力度,。及時(shí)提醒黨員交納黨費(fèi)，每月在黨建群里提醒黨員,，2023年6月以來(lái)沒(méi)有出現(xiàn)欠繳黨費(fèi)的黨員,。5.開(kāi)展批評(píng)教育。2023年9月8日對(duì)未及時(shí)交納黨費(fèi)黨員進(jìn)行批評(píng)教育,，其欠繳黨費(fèi)已補(bǔ)繳到位,。
（38）黨員發(fā)展程序不規(guī)范。
整改情況：1.強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。在黨員大會(huì)上組織學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨組織工作條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》,，提升了黨員的黨務(wù)業(yè)務(wù)能力。2.談話提醒,。2023年9月中心黨組對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行提醒談話,。3.強(qiáng)化督查檢查。定期抽查黨務(wù)資料,，讓黨務(wù)工作落實(shí)落細(xì),。
（39）個(gè)別黨員長(zhǎng)期不參加組織生活。
整改情況：1.開(kāi)展批評(píng)教育,。2023年9月中心黨組對(duì)該黨員進(jìn)行了批評(píng)教育,。2.嚴(yán)格紀(jì)律要求。黨組書記在2023年9月22日黨員大會(huì)上作出了紀(jì)律強(qiáng)調(diào),，所有黨員無(wú)特殊情況必須參加黨員大會(huì),，對(duì)無(wú)故缺席會(huì)議的黨員根據(jù)情況作出處罰。
15.流動(dòng)黨員缺乏有效管理,。
（40）底子不清,。
整改情況：1.建立完善臺(tái)賬。2023年5月公車中心安排綜合室工作人員對(duì)公車中心黨員進(jìn)行了全面摸底,，并建立了臺(tái)賬,。2.提醒談話。2023年9月黨組對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了提醒談話,。3.籌備支部建立,。市公車中心正在按要求按程序進(jìn)行黨支部建立的籌備工作,。2023年10月26日，市直屬機(jī)關(guān)工作委員會(huì)批復(fù)同意成立市公車中心黨支部,。
（41）日常管理缺位,。
整改情況：1.強(qiáng)化流動(dòng)黨員日常管理。市公車中心安排專人對(duì)流動(dòng)黨員臺(tái)賬進(jìn)行日常更新,，隨時(shí)掌握流動(dòng)黨員的最新情況,。2.提醒談話。2023年9月中心黨組對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了提醒談話,。3.開(kāi)展黨性教育,。市公車中心于10月30日組織流動(dòng)員學(xué)習(xí)黨的二十大精神，并開(kāi)展“以案示警”警示教育,。
（42）個(gè)別黨員長(zhǎng)期不參加組織生活。
整改情況：1.組織專題學(xué)習(xí),。2023年8月市公車中心組織黨員學(xué)習(xí)了組織生活會(huì)有關(guān)要求規(guī)定,，強(qiáng)調(diào)了參加組織生活的重要性。2.開(kāi)展提醒談話,。2023年9月中心黨組對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了提醒談話,。
三、繼續(xù)深化后續(xù)整改
經(jīng)過(guò)整改,，中心黨組對(duì)巡察組反饋指出問(wèn)題進(jìn)行了逐一改正,，取得了明顯的成效，但對(duì)照市委的要求,，仍還有差距,。我們將繼續(xù)常抓不懈，切實(shí)鞏固巡察整改工作成效,，切實(shí)規(guī)范工作開(kāi)展,，切實(shí)推進(jìn)履職盡責(zé)，促進(jìn)機(jī)關(guān)事務(wù)工作的提升,。
（一）舉一反三,，全面提升。深刻剖析原因,，舉一反三,，持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持以改促建,，全面解決各類問(wèn)題,，不斷提升機(jī)關(guān)事務(wù)工作水平。通過(guò)以小見(jiàn)大,，從個(gè)別問(wèn)題中發(fā)現(xiàn)共性問(wèn)題,，持續(xù)整改落實(shí)到位,。針對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，不斷加強(qiáng)對(duì)干部職工的思想,、作風(fēng),、紀(jì)律的教育監(jiān)管，堅(jiān)決防止同類問(wèn)題再次發(fā)生,，營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍,。
（二）跟蹤落實(shí)，確保實(shí)效,。持續(xù)抓好后續(xù)整改,，問(wèn)題沒(méi)有查清不放過(guò)，問(wèn)題沒(méi)解決不放過(guò),，問(wèn)責(zé)不到位不放過(guò),，確保整改工作保質(zhì)保量完成，確保整改結(jié)果經(jīng)得起檢驗(yàn),。對(duì)已經(jīng)整改完成的事項(xiàng)適時(shí)開(kāi)展“回頭看”,，防止問(wèn)題反彈。
（三）建章立制,，標(biāo)本兼治,。結(jié)合我單位實(shí)際，以完善黨建工作,、意識(shí)形態(tài)工作,、黨風(fēng)廉政建設(shè)、選人用人,、干部職工日常管理,、干部學(xué)習(xí)教育管理、財(cái)務(wù)管理等方面的規(guī)章制度為重點(diǎn),，對(duì)單位內(nèi)部的《制度匯編》進(jìn)行全面的修訂和完善,，以制度建設(shè)的成效鞏固巡察反饋問(wèn)題的整改成果。同時(shí),，進(jìn)一步嚴(yán)格制度執(zhí)行,，嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，形成執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)高壓態(tài)勢(shì),，傳導(dǎo)執(zhí)紀(jì)壓力,，確保各項(xiàng)規(guī)章制度落地生根，見(jiàn)到實(shí)效,。
歡迎廣大干部群眾對(duì)巡察整改進(jìn)展情況進(jìn)行監(jiān)督,。如有意見(jiàn)建議，請(qǐng)及時(shí)向我們反映,。聯(lián)系電話：0735-3322272,；郵政信箱：資興市政府院內(nèi)市機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心,；電子郵箱：[email protected]。
中共資興市機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心黨組
2023年12月19日